哪怕是不想着潜规则,为了公司的发展,也需要多招几个员工。
不过面试的事情,他现在并不想渗乎。
他们要招聘员工,是真真切切的需要有几个新员工来做事,所以入职的员工必须要对公司的业务方面有着一定的了解。
要通过一系列的测试,才能决定要不要录取。
包括笔试,包括面试。
他自己对公司的业务都越发了解,当然没有资格来做这方面的测试。
这种专业性的工作就需要周婉琪来进行。
顾牧要把关的只是最后的一关——颜值。
这一点别人都不能代他做。
因为每个人的审美都不一样,自己觉得漂亮的,未必别人也会觉得漂亮。
他们要招的必须是符合顾牧审美的高颜值妹子,所以在最后一关,只能由顾牧来把握。
为了防止顾牧看见漂亮妹子就冲昏了头脑,招一群什么都不会做的花瓶来到公司,范菁特意要求顾牧不能够参与到前面的面试,就是怕他大开绿灯,结果招一批废物过来。
为了自己的钱包,顾牧倒是听进了这样的安排,就在他的经理办公室等着周婉琪那边的筛选。
只有经过了周婉琪的筛选,才能够进入到这一间经理办公室等待着他最后的定夺。
周婉琪一开始只是看一下她们的毕业证,看一下是不是真实的证件,然后随便聊上两句,问一问她们对工作的理解,对工资的期望。
从第一个开始,她就有一些失望——这些应聘者对公司待遇的要求有点过高。
“这样的工资,我没有太大的意见。”
第一个应聘的女孩子对她说道,但是言下颇有一些对这工资的不满。
她对周婉琪说道:“我希望公司能够给我们员工安排食宿,住的地方不能够太拥挤,一间宿舍不能超过两个人,需要有空调,有卫生间。吃的话,每一顿每个人的伙食标准不能够低于20块钱,不能用外卖来搪塞,因为那些食品不健康,应该有水果,然后公司应该也有咖啡……”
滔滔不绝的说了一大堆,周婉琪摇着头说道:“不好意思,我们公司不包食宿。”
那个女孩子说道:“不包食宿的话,你们就应该给予我们伙食补贴以及住宿补贴……”
“不好意思,我们公司也没有这样的补贴,也不打算有这样的补贴。”周婉琪摇着头笑道。
“这应该是一家公司最起码的待遇吧?”女孩子很失望的说道,“就你们现在这样的工资水平,别的什么福利待遇都没有,怎么可能招得到人呢?”
“你应该去大企业应聘,他们可能能够满足你的要求,但是我们公司不行,”周婉琪微笑着说道,“在招聘之前,我们做过调查,我们公司已经是按照市场最高标准开出来的工资待遇,超过这个待遇的要求,我们没有办法满足。”
“不可能!”那个女孩子说道,“搬砖的都比这个工资要高,难道我们辛辛苦苦的读那么多年的书,工资还不如搬砖的吗?”
“那你去工地吧,”周婉琪说道,“可能你更适合那里,我们公司请不起你这样的高端人才。”
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